根据公司所处发展阶段特点和建设改进型企业的要求 ， 我们将_年确定为“纪律年” ， 并提出了“以纪律提高效率”的口号 ， 要求各个部门、各个员工必须不折不扣地执行公司制度、计划与决策 ， 严明纪律 ， 提高公司整体工作效率和协作效率 。今天我们将在此与各部门签订_年工作目标责任书 ， 也是出于加快工作节奏 ， 提高工作效率的考虑 。在座的各位都是__物业的管理人员 ， 是推动公司发展的原始动力 ， 希望大家要有危机感、紧迫感 ， 适应公司发展、改进的需要 。
各位同事 ， 新的目标、新的任务、新的挑战 ， 面对机遇和挑战 ， 我们有理由相信在集团公司的支持、关爱、帮助下 ， 通过全体员工的精诚努力 ， 协同奋进 ， 开拓进取 ， _物业管理未来发展前程似锦 ， 在跟随集团公司发展的同时_物业管理公司以及公司全体员工将得到更大的发展 ， 实现公司和员工价值的最大化 ， 实现公司经济和员工事业的可持续性发展 。
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